Revisión sistemática de las diferencias de género en las cartas de referencia para los programas de formación...

Área de la Ciencia:

• Educación médica
• Entrenamiento quirúrgico
• Estudios de género

Sus antecedentes:

• Las cartas de referencia son críticas para las admisiones al programa de capacitación quirúrgica de posgrado.
• La literatura existente sugiere posibles disparidades de género en las evaluaciones profesionales.
• El impacto del sesgo de género en las cartas de referencia sobre la progresión de la carrera quirúrgica sigue siendo insuficientemente examinado.

Objetivo del estudio:

• Revisar y sintetizar sistemáticamente la literatura existente sobre el sesgo de género en las cartas de referencia para la formación de posgrado en cirugía.
• Identificar patrones específicos de lenguaje y contenido de género en las cartas de referencia.
• Evaluar las implicaciones potenciales de los sesgos identificados en el acceso de las solicitantes a la formación quirúrgica.

Principales métodos:

• Revisión sistemática de los estudios publicados hasta junio de 2023.
• Las búsquedas realizadas a través de las bases de datos MEDLINE, Embase y CINAHL.
• La inclusión de estudios originales que investigan las diferencias de género en las cartas de referencia para programas de residencia y becas quirúrgicas.

Principales resultados:

• Treinta y nueve estudios cumplieron con los criterios de inclusión de un cribado inicial de 477.
• Las cartas de las solicitantes utilizan con mayor frecuencia la terminología comunal.
• Las cartas de los candidatos masculinos discutían con mayor frecuencia las habilidades de liderazgo; no se encontraron diferencias de género consistentes en el lenguaje de los agentes o en las discusiones sobre las habilidades de investigación y enseñanza.

Conclusiones:

• Las diferencias de género en las cartas de referencia para los programas de capacitación quirúrgica son evidentes.
• Los sesgos en las cartas de referencia pueden obstaculizar la entrada de las solicitantes femeninas en los campos quirúrgicos.
• Las recomendaciones incluyen la sensibilización y el desarrollo de estrategias de mitigación para los comités de selección y los redactores de cartas.