Empoderamiento Estructural de las Enfermeras en el Entorno Hospitalario: Un Estudio Transversal

Área de la Ciencia:

• Investigación de Enfermería
• Gestión Sanitaria
• Psicología Organizacional

Sus antecedentes:

• El empoderamiento estructural es vital para el crecimiento profesional y la autonomía de las enfermeras.
• Comprender las percepciones de las enfermeras sobre el empoderamiento en el lugar de trabajo es crucial para las organizaciones de atención médica.
• El acceso a oportunidades, información, apoyo y recursos define el empoderamiento estructural.

Objetivo del estudio:

• Explorar las percepciones de las enfermeras de hospital sobre sus niveles de empoderamiento estructural.
• Identificar los factores que influyen en las experiencias de empoderamiento estructural de las enfermeras en un entorno hospitalario.

Principales métodos:

• Estudio transversal que involucró a 684 enfermeras en un hospital portugués.
• Datos recopilados a través de un cuestionario demográfico y el Cuestionario de Condiciones de Efectividad Laboral II.
• El análisis se centró en identificar diferencias significativas en las puntuaciones de empoderamiento según la categoría profesional, el trabajo por turnos, el departamento y la generación.

Principales resultados:

• La puntuación media general de empoderamiento estructural fue de 18,74 (DE = 3,46).
• Se observaron diferencias significativas en el empoderamiento entre enfermeras especialistas y generales, turnos de día frente a turnos de día y noche, departamentos de Medicina frente a Cirugía y enfermeras de la Generación Z frente a la Generación Y.
• Valores p específicos resaltan la significancia estadística de estas diferencias observadas.

Conclusiones:

• La promoción constante del empoderamiento estructural es esencial para todo el personal de enfermería.
• Es necesario abordar las disparidades identificadas entre los grupos de enfermería para mejorar el desarrollo profesional.
• Mejorar el empoderamiento estructural puede impactar positivamente en la calidad de la atención al paciente.