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Updated: Feb 24, 2026

The HoneyComb Paradigm for Research on Collective Human Behavior
Published on: January 19, 2019
Comprensión de las transiciones de jugadores en el fútbol a través de la conciencia situacional distribuida
Scott McLean1, Tom Page2, Paul Salmon1
1Centre for Human Factors and Systems Science, University of the Sunshine Coast, Sippy Downs, Australia.
Las transiciones de jugadores en el fútbol son complejas, con riesgos de lesiones y problemas de bienestar. El manejo efectivo requiere una mejor Conciencia Situacional Distribuida (DSA) y la participación del entrenador para apoyar el desarrollo del jugador.
Área de la Ciencia:
- Ciencias del Deporte
- Análisis de Rendimiento
- Desarrollo de Talento
Sus antecedentes:
- Las transiciones de jugadores en el fútbol son cruciales para el desarrollo, pero aumentan los riesgos de lesiones y bienestar.
- Esta área está poco investigada, con un conocimiento limitado sobre cómo gestionar las transiciones de manera efectiva.
- Comprender estas transiciones es vital para prevenir resultados adversos.
Objetivo del estudio:
- Desarrollar un modelo basado en redes de las transiciones de jugadores en el fútbol profesional.
- Analizar las transiciones de jugadores utilizando la Conciencia Situacional Distribuida (DSA).
- Identificar los factores que influyen en las transiciones exitosas y no exitosas de los jugadores.
Principales métodos:
- Se aplicó el marco de Análisis de Eventos del Trabajo Sistémico (EAST).
- Se utilizaron la construcción de modelos grupales y entrevistas semiestructuradas con el personal de rendimiento.
- Se desarrollaron modelos basados en redes para representar la dinámica de la transición.
Principales resultados:
- Las transiciones de jugadores implican interacciones complejas entre tareas, personal y flujo de información.
- Las fallas en la Conciencia Situacional Distribuida (DSA) durante situaciones de alta presión pueden conducir a resultados negativos.
- La dependencia excesiva de personas específicas y la limitada participación del entrenador del primer equipo se correlacionan con posibles efectos negativos en la transición.
Conclusiones:
- Los clubes de fútbol necesitan desarrollar mejores procesos para gestionar las transiciones de los jugadores.
- Mejorar la DSA y la participación del entrenador puede mitigar los riesgos de lesiones y problemas de bienestar.
- Optimizar las transiciones mejora los resultados positivos de desarrollo para los jugadores y los clubes.
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