Reclutamiento desde estudios clínicos.

Área de la Ciencia:

• La investigación clínica es la investigación clínica.
• Estrategias de reclutamiento de prueba.
• Intervenciones de salud pública Intervenciones de salud pública

Sus antecedentes:

• Las referencias de estudios clínicos relacionados son una valiosa fuente de reclutamiento.
• Esta fuente generalmente implica menos contactos iniciales pero una tasa de conversión más alta.
• El esfuerzo requerido de los equipos de reclutamiento es generalmente menor.

Objetivo del estudio:

• Evaluar la efectividad y eficiencia de las derivaciones de estudios clínicos como fuente de reclutamiento.
• Para analizar la contribución de las referencias a los contactos iniciales, visitas de protocolo y entradas finales en un ensayo específico (CPPT).
• Para resaltar los elementos de una campaña de reclutamiento exitosa y la rentabilidad.

Principales métodos:

• Análisis de los datos de reclutamiento del CPPT, específicamente el seguimiento de las referencias de otros estudios clínicos.
• Identificación de los principales estudios que contribuyen, como el ensayo de intervención de factores de riesgo múltiple y el Minnesota LRC.
• Evaluación de los costos de contratación y los coeficientes de eficiencia.

Principales resultados:

• Las remisiones constituyeron el 1% de los contactos iniciales, el 9% de las primeras visitas de protocolo y el 11% de las entradas en el CPPT.
• Dos tercios de las entradas de referencia se originaron en el ensayo de intervención de factores de riesgo múltiple.
• Los costos de contratación asociados con esta estrategia eran típicamente bajos.

Conclusiones:

• Las derivaciones de estudios clínicos son una estrategia de reclutamiento atractiva debido a su alta eficiencia y bajo costo.
• Se recomienda maximizar el uso de las referencias de estudios clínicos disponibles.
• Si bien no siempre está disponible de manera consistente, esta fuente beneficia significativamente los esfuerzos de reclutamiento de pruebas.