境界性パーソナリティ障害を持つ人に対する スタッフの態度: 表現は汚名を逆転させることができるのか? ヴィニエット を 基 に し た 実験 的 な 研究

科学分野:

• 心理学
• メンタルヘルスの研究
• 臨床心理学

背景:

• メンタルヘルススタッフは,人格障害と診断された個人に対して,汚名づけの態度をとるかもしれません.
• 患者のケアを改善するために これらの態度を 修正する方法を理解することは 極めて重要です
• 心理的な表現は 患者の困難を理解するために使われるツールです

研究 の 目的:

• 人格障害と診断された患者に対する 精神保健スタッフの態度に対する 心理学的書面の影響を調査する.
• 心理的な処方箋が 精神保健の場での汚名を 軽減できるかどうかを調べる

主な方法:

• 実験的,ヴィネートベースの,対象間のデザインが採用されました.
• 141人の多学科精神保健スタッフがランダムに割り当てられ,心理的な構文を含むか否か (5Pの枠組み) の患者ヴィニエットを読みました.
• 2つのグループ間の態度と因果関係をオンラインアンケートで比較した.

主要な成果:

• 心理的な表現の追加は 患者に対する測定された態度を 大きく変化させなかった.
• ある特定の因果関係 ("安定性") の領域では,配方グループにおける汚名を増加させる傾向が見られた.
• 差別的な態度が有意に減少したとはいえない.

結論:

• 5Pの枠組みによって構成された書面による心理的構想は,パーソナリティ障害を持つ人に対する精神保健スタッフの態度を効果的に変更しませんでした.
• パーソナリティ障害の診断に伴う汚名を減らすための代替方法や改善方法を探るにはさらなる研究が必要です.
• この調査結果は,深く根付いた汚名付けの態度と闘うには,公式化だけでは不十分であることを示唆しています.