関係的エージェンシー：進化論的コンセプト分析

科学分野:

• 看護学; アライドヘルス; ヘルスケア実践; コンセプト分析

背景:

• 関係的エージェンシーはケア分野における新たな概念であり、エージェンシーを関係性の中に埋め込まれたものとして定義する。この概念は、これらの分野における関係構築が中心であるにもかかわらず、看護およびアライドヘルス文献では未発達である。

研究 の 目的:

• 関係的エージェンシーの概念を明確にすること。看護実践におけるその関連性と応用を探求すること。

主な方法:

• 進化論的コンセプト分析を実施した。Rodgersの進化論的コンセプト分析法を利用した。

主要な成果:

• 関係的エージェンシーには、個人の成長、協調的行動、関係的認識、育成可能性という4つの属性がある。先行要因には、認識、尊敬、関係性のための機会と空間の創出が含まれる。結果には、信頼、回復力、エンパワーメント、そして新たな可能性の視覚化が含まれる。

結論:

• 関係的エージェンシーは、看護およびアライドヘルスにおける関係構築のためのフレームワークを提供する。それは、健康格差に対処し、疎外された人々のケアを改善するために有望である。この概念は、医療システムにおける体系的な障壁と不信を克服するのに役立つ可能性がある。