适用于中小企业的企业弹性技能
1Hellenic Open University, Patra, Greece.
Journal of innovation and entrepreneurship
|June 5, 2023
概括
性的中小企业 (SMEs) 依赖于个人特征和价值观,如诚信和职业道德. 沟通和财务管理方面的差距突出了企业培训的领域.
科学领域:
- 企业管理 企业管理
- 组织行为 组织行为
- 发展中小企业 发展中小企业
背景情况:
- 中小企业 (SMEs) 是重要的经济驱动力.
- 建立企业性对于应对危机至关重要.
- 了解关键技能和价值观对于中小企业的弹性至关重要.
研究的目的:
- 调查有助于性中小企业 (SMEs) 的技能和价值观.
- 发现这些技能和价值观的重要性和充分性之间的差距.
主要方法:
- 2020年夏季进行的调查研究.
- 样本包括266名希腊和波兰企业主和经理.
- 数据分析侧重于各种业务属性的感知重要性和充分性.
主要成果:
- 个人特征和价值观,特别是可靠性,诚信和职业道德,在重要性和充分性方面被评为高.
- 在沟通,风险识别和评估,财务管理,规划和组织以及客户导向方面发现了重要性和充分性之间的重大不匹配.
- 这些发现的差距表明企业培训计划的优先领域.
结论:
- 个人属性和道德价值观是中小企业在危机期间恢复能力的基础.
- 在沟通,财务管理和战略规划方面的有针对性的培训可以提高中小企业的弹性.
- 解决识别的技能差距对于中小企业的长期可行性至关重要.
