在工作场所开发母乳养支持尺度和土耳其版本的心理测量特性:一个有效性和可靠性
Kıymet Yeşilçiçek Çalık1, Yalçın Kanbay2, Ebru Küçük1
1Faculty of Health Science, Department of Obstetrics and Gynaecology Nursing, Karadeniz Technical University, Trabzon, Türkiye.
Women & health
|October 1, 2024
概括
一个新的9项级别有效地衡量工作的工作场所母乳养支持,评估经理和环境支持. 这个经过验证的工具有助于理解和改进母乳养员工的支持系统.
科学领域:
- 职业健康 职业健康 职业健康
- 劳动社会学工作的社会学.
- 孕产妇和儿童的健康
背景情况:
- 哺乳对于母亲和婴儿健康至关重要.
- 工作的母亲在继续母乳养方面面临着挑战.
- 现有的工具可能无法充分捕捉工作场所支持动态.
研究的目的:
- 为工作的母亲制定和验证工作场所母乳养支持量表 (WBSS).
- 为了评估新开发的尺度的心理特征.
- 提供可靠的仪器来衡量工作场所对母乳养的感知支持.
主要方法:
- 方法研究涉及325名工作母亲.
- 规模开发包括项目生成和专家审查内容有效性.
- 心理测试使用解释性和确认性因子分析 (EFA,CFA) 与结构方程建模 (SEM).
主要成果:
- 一个9项,二维尺度 (经理支持,环境支持) 证明了良好的有效性和可靠性.
- 对于总尺度和子维度,克伦巴赫的α值超过了0.70.
- 确认因素分析表明可接受的模型匹配指数,尺度解释了54.32%的差异.
结论:
- 9项,二维的WBSS是一个有效和可靠的衡量工作母亲对工作场所母乳养支持的衡量标准.
- 该尺度可被研究人员和医疗保健专业人员用于评估支持水平.
- 建议在不同的国际经济环境 (低,中,高收入国家) 中进一步验证.
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