加强中风专家护士之间的培训转移:从潜伏个人资料分析的见解

科学领域:

• 护理科学 护理科学
• 医疗保健管理的管理
• 专业发展专业发展

背景情况:

• 脑卒中护理需要熟练的专业护士,但培训转移仍然不够理想.
• 有效的中风管理在很大程度上依赖于熟练的专业护士.
• 解决低培训转移问题对于改善中风患者的治疗结果至关重要.

研究的目的:

• 在中风专业护士中使用隐形形状分析 (LPA) 识别不同的培训转移类别.
• 探索影响这些已识别的培训转移类别的因素.
• 提供基于证据的策略,以加强中风护理方面的培训转移.

主要方法:

• 涉及中国河南省397名中风专家护士的横截面研究.
• 使用了人口调查问卷,培训转移量表,工作环境量表和工作制作问卷.
• 隐形形状分析 (LPA),单变量分析和后勤回归被用于数据分析.

主要成果:

• 确定了三个不同的培训转移组:低水平 (20.40%),中等水平 (31.74%) 和高水平 (47.86%).
• 关键影响因素包括工作经验,就业类型,培训时间,护理工作环境和职业技能.
• 很大一部分护士表现出只有中等或低水平的培训转移.

结论:

• 大多数中风专家护士属于中低培训转移组.
• 合同就业和有限的工作经验是有效培训转移的重大障碍.
• 建议包括增强工作经验,优化培训,改善工作环境和实施职位制作.