卫生专业人员对创新工作行为的看法与他们的元宇宙知识和意识水平之间的关系

科学领域:

• 医疗信息学 医疗信息学
• 组织行为 组织行为
• 医疗保健的数字化转型

背景情况:

• 数字化正在改变医疗机构,需要适应性的商业模式和专业准备.
• 评估医疗保健专业人员的创新工作行为对于适应技术进步至关重要.
• 本研究探讨了医疗保健专业人员的创新工作行为和元宇宙意识之间的联系.

研究的目的:

• 检查医疗保健专业人员的创新工作行为感知与他们的元宇宙知识和意识之间的关系.
• 调查人口统计学特征对创新工作行为和元宇宙意识的影响.
• 为医疗管理人员和政策制定者提供关于促进创新和数字素养的见解.

主要方法:

• 使用Metaverse (MS) 尺度和创新工作行为 (IWB) 尺度进行定量研究.
• 结构方程建模应用于伊斯坦布尔253名大学毕业的医疗保健专业人员的数据.
• 使用SPSS和AMOS分析的在线问卷,包括差别有效性和回归分析.

主要成果:

• 在创新工作行为 (IWB) 尺度子维度和Metaverse (MS) 尺度子维度之间发现了显著的积极效应.
• 具体来说",机遇探索"和"想法产生"对"技术,数字化,社会和生活方式"方面产生了积极的影响.
• 教育,收入和专业经验等人口统计因素与尺度子维度正相关.

结论:

• 对于当代医疗保健专业人员来说,变态意识和创新的工作行为是必不可少的.
• 医疗保健领导人应该测量和培养这些属性在他们的员工机构适应.
• 增强的创新工作行为感知直接与医疗保健专业人员之间增加的元宇宙知识相关.