医院护士中与工作生活平衡相关的因素:社会生态范围审查

科学领域:

• 护理 护理 护理
• 医疗保健管理的管理
• 职业健康 职业健康 职业健康

背景情况:

• 由于苛刻的工作负载和24小时轮班系统,护士经常难以平衡工作和个人生活.
• 这种不平衡会对护士的身心健康,工作满意度和医疗服务质量产生负面影响.
• 了解影响这种平衡的多方面的因素对于医疗保健组织至关重要.

研究的目的:

• 进行全面的范围审查,以确定和理解影响护士工作与生活平衡的因素.
• 综合现有的关于护理工作与生活平衡的文献,跨越多种全球背景.

主要方法:

• 根据Arksey和O'Malley (2005) 的框架和PRISMA-ScR指南进行了范围审查.
• 在PubMed,Scopus和EBSCO进行了搜索,使用关键词如"工作生活平衡"",护士"和"医院".
• 从851篇文章的初步检索中,包含了12项符合资格标准的研究.

主要成果:

• 影响护士工作与生活平衡的因素在个人,人际关系,社区和组织层面上运作,以社会生态模型为指导.
• 包含的研究是在多个国家进行的,突出了护理工作中工作与生活平衡挑战的全球相关性.
• 发现的关键影响因素涵盖个人,专业和社会领域.

结论:

• 实施促进工作灵活性,增强福祉和提供强有力的社会支持的政策对护士至关重要.
• 支持护士的工作与生活的平衡,对于提高他们的整体幸福感和工作满意度至关重要.
• 最终,提高护士的工作与生活的平衡,有助于提供更高质量的医疗保健服务.