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Updated: Jan 14, 2026

Using Learning Outcome Measures to assess Doctoral Nursing Education
Published on: June 21, 2010
护理专业人员中倦怠的知识映射:一项文献计量研究
Simin Chi1, Weiyi Wang2, Mujun Wan1
1General Surgery, The Second Medical Center & National Clinical Research Center for Geriatric Diseases, Chinese PLA General Hospital, Beijing, China.
护士的职业倦怠率正在上升,特别是在COVID-19后. 研究表明,人们正在转向了解大流行影响和预防策略,以提高护士的福祉和护理质量.
科学领域:
- 护理研究 护理研究
- 公共卫生 公共卫生
- 职业心理学 职业心理学
背景情况:
- 职业倦怠,即因工作压力而疲的状态,对医疗保健工作者,特别是护士产生重大影响.
- 增加的工作压力和全球卫生状况导致护士倦怠率上升,影响健康和护理质量.
- 对护士职业倦怠的研究对于应对这些挑战至关重要.
研究的目的:
- 系统地审查当前关于护士职业倦怠的研究状况.
- 确定关键的研究热点,并分析该领域的趋势.
- 为未来关于护士倦怠的研究方向提供参考.
主要方法:
- 从Web of Science数据库中对2004年至2024年间发表的977篇文章进行了图书统计分析.
- 使用R软件 (bibliometrix包),Citespace和VOSviewer进行出版数据的统计分析.
- 分析了出版年份,作者,期刊和关键词,以绘制研究格局.
主要成果:
- 研究的稳步增长,在2020年COVID-19后出现了显著的激增.
- 来自美国,中国和西班牙的领先研究成果,有着显著的美国-中国和西班牙-智利合作.
- 确定了三个研究阶段:心理健康相关性,工作满意度预测指标和2020年后的系统分析,越来越关注保护因素.
结论:
- 持久的主题包括压力,工作满意度和照顾,最近的趋势强调与流行病相关的因素.
- 该研究提供了关于护士职业倦怠的研究现状和趋势的全面概述.
- 未来的研究应该扩大数据来源,并在不同的文化背景下探索倦怠.
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