使用大众媒体策略进行招聘

科学领域:

• 临床试验招聘工作人员
• 公共卫生研究 公共卫生研究
• 生物医学研究是生物医学研究.

背景情况:

• 媒体是招募临床试验参与者的常见策略.
• 不同媒体道的有效性各不相同.
• 了解招募收益率和参与者特征对于试验成功至关重要.

研究的目的:

• 为了评估大众媒体作为招聘策略的有效性,在冠状动脉风险发展在年轻成年人 (CARDIA) 研究中.
• 通过不同的大众媒体道 (报纸,广播,电视) 招募的参与者的产量和特征进行比较.

主要方法:

• 九个研究中心利用大众媒体 (报纸,广播,电视或组合) 直接招募参与者.
• 收集了初次接触,第一次协议访问和最终记录的数据.
• 在媒体招募的参与者和所有参与者之间比较了由于不愿继续进行的参与者排除率.

主要成果:

• 大众媒体占初始接触的4%,第一次协议访问的11%和入场的11%.
• 电视和报纸的招聘比广播带来更好的结果.
• 与其他来源相比,通过大众媒体招募的参与者在第一次协议访问时的排斥率 (四分之一) 显着较低.

结论:

• 大众媒体是临床试验的可行招聘策略,特别是报纸和电视.
• 这种策略可以产生适度数量的参与者,而早期学率较低.
• 媒体也可以作为一种辅助招聘工具,与其他方法一起使用.